FAQ: veelgestelde vragen

Studentenjobs

Op deze pagina vindt u veel gestelde vragen over een studentenjob.

Kan ik ook tijdens het schooljaar werken?

Je mag maximaal 240 uur werken in het eerste, tweede en vierde kwartaal. Werk je meer dan die 240 uurdan verlies je dat bepaalde kwartaal (3 maanden) je volledige kinderbijslag.

Mag ik met mijn studentenjob overwerken?

In principe mag je enkel in overwachte situaties overuren maken. Het kan dus niet dat dit regelmatig gebeurt of al lange tijd op voorhand gekend is.
Onder de 18 jaar mag je enkel in noodgevallen overuren maken. Studenten boven de 18 jaar volgen de regels van de voltijdse werknemers.
Voordeel van overuren: je wordt extra betaald. 50 % extra voor overuren op gewone werkdagen (van maandag tot en met zaterdag) en 100 % extra voor overuren op zon- en feestdagen.

Hoe oud moet ik zijn om een studentenjob te mogen uitoefenen?

Je mag een studentenjob uitoefenen zodra je 15 jaar bent én geslaagd bent in de eerste twee jaar middelbaar onderwijs. Zodra je ouder bent dan 18 jaar en niet meer onder de leerplicht valt kan je enkel een studentenjob uitoefenen als je nog studeert. Laatstejaarsstudenten kunnen na het afstuderen nog een laatste vakantie hun studentenjob uitoefenen.